Altijd actuele kennis voor de moderne werkpraktijk
Beheers in korte tijd nieuwe skills
Blijvend resultaat gegarandeerd
Incompany en maatwerkOver onsInspiratieOpleidingsbudget

Persoonlijke Coaching

Wil je meer uit jezelf halen op persoonlijk of professioneel vlak? Beoog je effectieve gedragsverandering of wil je je vaardigheden beter inzetten? Ga voor het duurzame leereffect van persoonlijke coaching en kies het traject dat bij jou past.

2 blije personen die een high-five geven

Beter worden in je werk? Je werkgever betaalt!

Wist je dat je een training kunt volgen die jouw werkgever betaalt? Helaas wordt er nog veel opleidingsbudget niet besteed. Met ingang van een nieuw jaar wordt het budget tot een maximum aangevuld. En het restant van het vorige jaar verdwijnt in de prullenbak. Dat laat jij natuurlijk niet gebeuren!

Persoonlijke coaching trainingen

Wil je bijdragen aan een veilige werkomgeving waarin iedereen zich gehoord, gewaardeerd en vrij voelt om zich uit te spreken? Dan zijn onze trainingen op het gebied van persoonlijke coaching precies wat je zoekt. Afhankelijk van jouw rol binnen de organisatie; medewerker, leidinggevende of vertrouwenspersoon, bieden we een passend leertraject dat je helpt om persoonlijke coaching skills op de werkvloer te versterken.

Persoonlijke coaching voor medewerkers

Training Sociale en Psychologische Veiligheid op het Werk

In deze praktijkgerichte training leer je hoe je als medewerker kunt bijdragen aan een sociaal veilige werkomgeving. Je krijgt inzicht in begrippen als grensoverschrijdend gedrag en leert hoe je jouw eigen grenzen én die van anderen kunt bewaken. Met concrete oefeningen en realistische praktijksituaties ontwikkel je vaardigheden om onveilige situaties te herkennen en te voorkomen.

Persoonlijke coaching voor vertrouwenspersonen

Training Sociale en Psychologische Veiligheid voor Vertrouwenspersonen

Vertrouwenspersonen spelen een cruciale rol in het waarborgen van veiligheid binnen organisaties. Deze training helpt je om signalen van onveilig gedrag te herkennen en hier adequaat op te reageren. Je leert hoe je medewerkers ondersteunt en hoe je jouw rol effectief inzet om sociale veiligheid te bevorderen.

Elk van deze trajecten kun je natuurlijk los volgen, maar in aanvulling op een training bieden ze je nog meer voordeel. De coach gaat dan namelijk verder waar de training is gestopt. Daarbij oefen je bijvoorbeeld niet alleen het nieuw aangeleerde gedrag, maar werk je ook gericht aan je interne blokkades. De coach gaat op een dieper niveau het gesprek met jou aan en werkt op een persoonlijk niveau met herhalingstechnieken. Zo bereik je een duurzaam leereffect.